JB Hi-Fi被评为澳大利亚最佳公司，以促进其员工在其员工中促进慈善慷慨，在今年的工作场所赋予卓越奖项之后。
由澳大利亚慈善基金（ACF），JB Hi-Fi和良好的家伙主办，是六个组织中的两个，以获得他们成功的工作场所的金色accolades。
工作场所给予奖项承认提供课程支持其雇员慈善捐款的组织，并寻求启动社区积极变革。
除了“最具创新性慈善/员工伙伴关系”的奖项之外，JB Hi-Fi加冕为“最佳整体计划”，除了与Redkite和Redkite和Song Room合作。
好人收到了一个大型雇主的“最佳发布或刷新”奖。
JB Hi-FI，首席执行官Richard Murray肯定了零售商对他们的工作场所提供计划的热情，并鼓励其他组织开发自己的：
“工作场所给予本集团文化的一个组成部分，我会鼓励其他商业领导人拥抱这种形式的给予。这样做不仅使您的团队能够以最具成本效益的方式向慈善机构提供给慈善机构，也支持积极的员工订婚“
“我非常自豪地为好人和JB Hi-Fi团队感到骄傲。要接收黄金奖项，跨越多个类别，证明了我们团队成员的慷慨，支持和创造力“
“我们的工作场所给出了计划，我们都非常骄傲，看到我们慈善合作伙伴的令人难以置信的工作是惊人的。
现在，在第二年，奖项颁奖的工作场所寻求鼓励其他组织遵循诉讼，通过证明“工作场所给予”是澳大利亚工作的最有效的慈善捐款形式。
ACF希望直接从2020年直接从他们的薪水捐赠100万名澳大利亚工人的目标。该组织估计，泰国将从澳大利亚雇员捐款约2.5亿美元。
这是第二次JB Hi-Fi已收到“最佳整体计划”奖，以后赢得了去年的胜利。
去年，默里先生肯定他的工作人员捐赠给他们选择的慈善机构73％，这也被JB Hi-Fi匹配。
在收购好家伙之后，默里去年知情媒体，他还希望编织工作场所。
